Métiers de l’aéronautique : embarquez avec nous
L’aéronautique, l’aérospatiale et la Défense sont des secteurs stratégiques qui allient innovation, précision et excellence. Crit vous accompagne pour intégrer ces univers passionnants, en vous proposant des missions variées : production, maintenance, qualité ou ingénierie.
Grâce à nos partenaires leaders et à notre expertise, nous vous offrons des opportunités proches de chez vous, des formations adaptées et un suivi personnalisé.
Ces offres d'emploi n'attendent que vous
Des missions variées, pour tous les profils
Les métiers de l’aéronautique en forte demande
Explorez les opportunités de carrière dans l’aéronautique
Monteur Câbleur H/F
Le monteur-câbleur H/F aéronautique est responsable de l’installation et de l’interconnexion des équipements électriques et électromécaniques d’un aéronef. Il doit également tester systématiquement le bon fonctionnement des installations, effectuer des réparations urgentes ou ponctuelles.
Ajusteur-monteur H/F
L’ajusteur-monteur aéronautique est un professionnel qualifié qui travaille dans l’industrie aéronautique. Il est responsable de la fabrication, de l’assemblage et de la maintenance des pièces et équipements aéronautiques.
Mécanicien Systèmes H/F
Le Mécanicien Systèmes H/F, travaillant dans des entreprises d’exploitation d’aéronefs, est un acteur clé garantissant la fiabilité des systèmes d’aéronefs. Sa contribution est cruciale pour la sécurité des passagers et du personnel navigant, réduisant ainsi les risques de pannes pouvant avoir de graves conséquences en vol.
Ils recrutent dans l’aéronautique
Nous travaillons avec toutes les entreprises de la filière Aéro, partout en France ! Découvrez nos principaux clients ci-dessous.
Les chiffres clés de l’aéronautique
Dans les 20 ans à venir, 44 500 avions devront être fabriqués pour remplacer la flotte actuelle et favoriser la décarbonation. La France et les États-Unis sont les seuls pays à disposer d’une industrie Aéronautique, Spatiale et Défense complète.
Crit soutient la filière avec 41 agences spécialisées, 10 bureaux experts et 2 000 intérimaires mobilisés chaque jour. Vous l’aurez compris, l’embarquement se fait ici, et maintenant avec Crit Aéro.
Parcourez les offres d'emploi dans votre région
Postulez près de chez vous, dès maintenant
400 agences à votre service
Un réseau puissant pour faciliter votre accès à l’emploi.
Des experts métiers dédiés
Des spécialistes qui connaissent votre secteur et vos besoins spécifiques.
Un accompagnement sur mesure
Nous veillons à votre réussite et vous aidons à anticiper chaque étape.
Une relation humaine avant tout
Disponibilité et écoute pour construire ensemble votre projet professionnel.
Pourquoi choisir les métiers de l’aéronautique chez Crit ?
Quel que soit votre parcours, vous nous intéressez !
Grands déplacements
Vous avez de l’expérience dans l’Aéro ? Vous souhaitez découvrir d’autres régions ? Crit Aéro recrute également sur les métiers de la production Aéronautique en grands déplacements.
Formation certifiante
Vous pensez que travailler dans l’aéronautique est inaccessible ? Crit Aéro vous forme ! Chaque année, nous ouvrons les portes d’une carrière durable à des centaines de candidats grâce à des formations certifiantes.
Reconversion professionnelle
Changer de cap ? C’est possible avec Crit Aéro ! Nous vous aidons à réussir votre reconversion dans l’aéronautique grâce à des formations adaptées et des missions motivantes.
Féminisation
L’aéronautique se féminise. En 10 ans, la part des femmes est passée de 18 % à 23 % selon le GIFAS. Crit Aéro encourage cette dynamique et accompagne les talents féminins vers des métiers passionnants.
Vos questions les plus fréquentes sur les métiers de l’aéronautique
Pourquoi commencer une carrière dans l’aéronautique ?
Selon le GIFAS (Groupement des Industries Françaises Aéronautiques et Spatiales), 222 000 hommes et femmes travaillent actuellement dans la filière Aéronautique, Défense et Spatiale en France. Un secteur dynamique qui présente un carnet de commandes rempli pour plus de 12 ans ! En 2024, plus de 29 000 recrutements ont été réalisés – dont 30% de talents féminins. Chez Crit Aéro, nous mettons à votre disposition près de 700 offres d’emplois différentes par mois pour la filière Aéronautique, Spatiale et Défense dans toutes les régions.
Quel est le salaire moyen dans le secteur aéro ?
Le salaire varie selon le poste et l’expérience. Un technicien en maintenance aéronautique débute autour de 2 000 € brut/mois, tandis qu’un ingénieur en aéronautique peut dépasser 5 000 € brut/mois. Les métiers connaissant la plus forte progression salariale en cours de carrière sont :
– l’ajusteur, le chaudronnier, le mécanicien et le câbleur aéronautique, de 1 800 € à plus de 3 000 € brut/mois pour un poste en équipe ;
– le câbleur filaire et l’ajusteur-monteur aéronautique, de 1 800 € à plus de 3 500 € brut/mois ;
– l’opérateur commande numérique, de 2 000 € à plus de 3 000 € brut/mois.
Quelles formations permettent d’accéder aux métiers de l’aéronautique ?
Les formations initiales vont du niveau CAP jusqu’au bac + 5. Il n’est pas obligatoire d’opter pour des études longues : en deux ans après la 3e, vous pouvez obtenir un CAP aéronautique. Le bac pro aéronautique est très prisé par les recruteurs pour occuper les postes de production et de maintenance. Les techniciens supérieurs sont titulaires d’un BTS, d’un DUT, voire d’une licence professionnelle. Les écoles d’ingénieurs proposent des cursus spécialisés en génie aéronautique, ingénierie spatiale, et systèmes embarqués.
Crit Aéro forme également en CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie). Le CQPM est une certification professionnelle qui vous permettra d’évoluer au sein des entreprises de la filière. Ce sont des formations rémunérées, ouvertes aux jeunes, adultes, salariés, intérimaires et demandeurs d’emploi, le CQPM est accessible sans condition d’âge ou de diplôme.
Quelles sont les compétences essentielles pour travailler dans l’aéronautique ?
De bonnes compétences techniques sont exigées, des connaissances dans les systèmes électriques et mécaniques, à la maîtrise des outils industriels. Les compétences personnelles (soft skills) sont indispensables, comme la rigueur, l’adaptabilité et le travail en équipe. Pour les formations en CQPM (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie), la lecture de plans, les calculs de base et la maîtrise du français s’avèrent essentiels. Quel que soit votre parcours, vous nous intéressez.
Comment avoir un bon CV pour postuler dans l’aéronautique ?
Un CV efficace doit mettre en avant les compétences techniques maîtrisées (connaissances électriques, mécaniques, avioniques), les compétences personnelles, sans oublier les diplômes et certifications obtenus. Il est recommandé d’ajouter des projets concrets ainsi que des formations spécifiques et les dates précises de vos expériences. Votre conseiller CRIT peut vous aider à vous démarquer.
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